Thomas Gerlach
Expertise
- Führung und Change in global agierenden Unternehmen
- Planung und Durchführung von Teamworkshops zur Definition von Strategien, Zielen und Teamentwicklung
- Entwicklung und Umsetzung multimedialer Schulungskonzepte
Arbeitssprachen
- Deutsch (Muttersprache)
- English (fließend)
Wieso ist dieser Beruf eine Berufung für mich?
“Als langjährige Führungskraft mit internationalen Verantwortungen in verschiedenen Bereichen (IT, Einkauf, HR, Travel- und Fleetmanagement) war die Entwicklung von Teams und Mitarbeitern immer meine Passion. Sowohl die Entwicklung und der Betrieb kundenorientierter Services sowie Mitarbeiterführung in Aufbau- und Veränderungsphasen prägen meinen beruflichen Werdegang. Mit diesen Erfahrungen möchte ich Führungskräften, Teams und Unternehmen bei der persönlichen Entwicklung, der Definition von Zielen oder Lösung von Herausforderungen in der Teamentwicklung und -Zusammenarbeit helfen.”
Ausbildung & Qualifikationen
- Langjährige Erfahrung als obere Führungskraft und Geschäftsführer
- Business Coach
- Change Master (Hult/Ashridge)
- Verschiedene Senior Management Programme (u.a. IMD Lausanne, Notre Dame University, Center for Creative Leadership South Carolina)
- Mehrjährige Erfahrung als Moderator, Mentor und Coach
Zwei Lieblingsbücher
„Das Pinguin-Prinzip. Wie Veränderung zum Erfolg führt“, John Kotter & Holger Rathgeber
“Masse und Macht”, Elias Canetti